O jee, de NOW

Vanaf maandag 6 april 2020 kunnen werkgevers aanvragen indienen voor een subsidie in de...

Uitsluiting OR-lid: met of zonder waarschuwing vooraf?

Annotatie bij HR 27 maart 2020, ECLI:NL:HR:2020:532 (AB Vakwerk Groep B.V. c.s./werknemer), AR-2020-0350

Gedeeltelijke beëindiging van de arbeidsovereenkomst: still confused but on a much higher level

Annotatie bij HR 21 februari 2020, ECLI:NL:HR:2020:283, AR 2020-0216 (Victoria)

Bovenwettelijke vakantie en de reikwijdte van het EU-recht

Annotatie bij HvJ EU 19 november 2019, gevoegde zaken C-609/17 en C-610/17, ECLI:EU:C:2019:981 (TSN), door Jan-Pieter Vos [1]

Wanneer is sprake van de overgang van een deel van een onderneming in verband met de toerekening van WGA-lasten?

De Centrale Raad van Beroep heeft in deze uitspraak geoordeeld dat de vraag of sprake is van de...

Laatste resten van het risicostelsel definitief verlaten?

Met de inwerkingtreding van de Wet Harmonisatie en vereenvoudiging socialezekerheidswetgeving, ...

Arbeidsgerelateerde voorwaarden in het aanbestedingsbestek: wat mag wel en wat mag niet?

Sociaal aanbesteden is niet iets nieuws. De inzet van aanbestedingen voor het verwezenlijken van...

Hoeveel rek zit er nog in artikel 7:673 BW na Kolom?

Op 15 oktober 2019 heeft het Gerechtshof Amsterdam vier prejudiciële vragen aan de Hoge Raad...

En ze leefden nog lang en gelukkig… Over de werkgeversplicht tot beëindiging van slapend dienstverbanden en betaling van transitievergoedingen aan Doornroosjes

Hoe is het eigenlijk afgelopen met Doornroosje? Het sprookje – althans de versie van Grimm...

Nog een reden waarom de Hoge Raad niet moet besluiten dat een werkgever gehouden kan zijn de arbeidsovereenkomst met een langdurig arbeidsongeschikte werknemer op te zeggen!

In de praktijk kampen veel werkgevers met de vraag of aan de gedeeltelijk arbeidsongeschikte...