Wet tot wijziging van de Wet arbeid vreemdelingen (33749

Ingediend bij de Tweede Kamer op 30 september 2013. Besluit van 27 maart 2017, houdende wijziging van het Besluit uitvoering Wet arbeid vreemdelingen in verband met enige knelpunten in verband met de verlenging van de gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid, het toestaan dat kennismigranten, houders van een Europese blauwe kaart, wetenschappelijk personeel en studenten naast hun hoofdbezigheden ook als zelfstandige mogen werken, en een nieuwe Regeling internationaal handelsverkeer naar aanleiding van de evaluatie van de Pilot Kennisindustrie (Stb. 2017/134). Dit besluit treedt in werking met ingang van 5 april 2017. In afwijking van het eerste lid treedt artikel I, onderdeel G, in werking met ingang van 1 juli 2017.

Wijziging van de Wet arbeid en zorg en enkele andere wetten in verband met de uitbreiding van het kraamverlof teneinde de band tussen de partner en het kind te versterken

Ingediend bij de Tweede Kamer op 25 november 2016. Brief van de minister van SZW van 7 april 2017.

Maatregelen met betrekking tot de transitievergoeding

Ingediend bij de Tweede Kamer op 20 maart 2017. Brief van de minister van SZW van 7 april 2017.

Wet banenafspraak en quotum arbeidsbeperkten

Ingediend bij de Tweede Kamer op 30 juni 2014. Besluit van 28 maart 2017 tot wijziging van het Besluit Wfsv en het Besluit SUWI in verband met het Besluit aanwijzing categorieën arbeidsbeperkten en werknemers voor berekening quotumtekort (Stb. 2017/163). Dit besluit treedt in werking met ingang van 1 juli 2017. Besluit van 28 maart 2017 tot vaststelling van het tijdstip van inwerkingtreding van het besluit van 28 maart 2017 tot wijziging van het Besluit Wfsv en het Besluit SUWI in verband met het Besluit aanwijzing categorieën arbeidsbeperkten en werknemers voor berekening quotumtekort (Stb. 2017/164).

Wijziging leeftijd, stukloon en meerwerk WML

Ingediend bij de Tweede Kamer op 13 oktober 2016. Brief van de minister van SZW van 7 april 2017. Regeling van de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 28 maart 2017 houdende voorwaarden met betrekking tot een voorgestelde stukloonnorm door een werkgeversorganisatie en wijze van publicatie van een stukloonnorm (Regeling voorwaarden en publicatie stukloonnorm).

Wijziging van de Wet op de ondernemingsraden in verband met de bevoegdheden van de ondernemingsraad inzake de beloningen van bestuurders

Ingediend bij de Tweede Kamer op 13 juni 2016. Brief van de Kamer; lijst van controversiële onderwerpen zoals vastgesteld op 11 april 2017.

Arbeidsmarktbeleid

Ingediend bij de Tweede Kamer op 31 mei 2010. Brief van de minister van SZW van 26 april 2017. IBO ‘Geschikt voor de arbeidsmarkt; mogelijkheden om de arbeidsparticipatie in de WIA te bevorderen’ van april 2017.

Wet invoering Beschikking geen loonheffing/Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties

Ingediend bij de Tweede Kamer op 19 september 2014. Brief van de staatssecretaris van Financiën van 20 april 2017.

Wet normalisering rechtspositie ambtenaren

Ingediend bij de Tweede Kamer op 3 november 2010. Wet van 9 maart 2017 tot wijziging van de Ambtenarenwet en enige andere wetten in verband met het in overeenstemming brengen van de rechtspositie van ambtenaren met die van werknemers met een arbeidsovereenkomst naar burgerlijk recht (Wet normalisering rechtspositie ambtenaren) (Stb. 2017/123). Artikel X treedt in werking met ingang van 28 maart 2017. De overige artikelen van deze wet treden in werking op een bij koninklijk besluit te bepalen tijdstip, dat voor de verschillende artikelen of onderdelen daarvan verschillend kan worden vastgesteld.

Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd

Ingediend bij de Tweede Kamer op 10 november 2014. Wet van 30 september 2015 tot aanpassing van enige arbeidsrechtelijke bepalingen die een belemmering kunnen vormen voor werknemers en ambtenaren die na de AOW-gerechtigde leeftijd willen blijven werken (Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd) (Stb. 2015/376). Besluit van 14 oktober 2015 tot vaststelling van het tijdstip van inwerkingtreding van de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd (Stb. 2015/377). De Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd treedt, onder toepassing van artikel 12, eerste lid, van de Wet raadgevend referendum, in werking met ingang van 1 januari 2016, met uitzondering van (a) de artikelen III, onderdelen D, E en I, voor zover het artikel 106 van de Ziektewet betreft, en VII, onderdeel B, die in werking treden met ingang van 1 juli 2016 en (b) artikel IV. Zie ook: Wet van 25 november 2015 tot wijziging van enkele wetten van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (Verzamelwet SZW 2016) (Stb. 464) en Besluit van 15 december 2015 tot wijziging van het Dagloonbesluit werknemersverzekeringen en het Besluit extramurale vrijheidsbeneming en sociale zekerheid in verband met het recht op ziekengeld na het bereiken van de AOW-gerechtigde leeftijd, het niet in acht nemen van de rechtens geldende opzegtermijn en enkele technische aanpassingen (Stb. 533).