werknemer/Arriva Openbaar Vervoer NV

Overgang van concessie leidt niet tot overgang van onderneming. Individuele afspraken gaan krachtens Wet personenvervoer 2000 niet over op de verkrijger

werkneemster/KLM Catering Services Schiphol BV

Ontslag op staande voet werkneemster wegens voorlopige hechtenis niet onverwijld verleend. Voorts geen dringende reden

Kruijsdijk/Garage Westerink BV

Kennelijk onredelijk ontslag oude werknemer. Volledige schadevergoeding naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar. Toetsing ex tunc

Koerkamp/’t Tilcentrum BV

Afwijzing vordering kennelijk onredelijk ontslag. Werknemer heeft niet voldaan aan zijn stelplicht inzake schending van het goed werkgeverschap evenals de hoogte van de schadevergoeding

werknemer/O BV

Concurrentiebeding dient ook bij stilzwijgende verlenging opnieuw schriftelijk overeengekomen te worden

ING Assurantiekantoren Nederland BV/werknemer

Bewijslast belangenafweging ex artikel 7:653 lid 2 BW rust op werknemer

werknemer/Bentex BV

Ontslag na doorstart onderneming kennelijk onredelijk. Schadevergoeding gelijk aan inkomenssuppletie gedurende 12 maanden en kosten scholing. Gezichtspunten XYZ

werkneemster/werkgever

Ontslag op staande voet wegens niet-naleven ziekteverzuimprotocol nietig wegens geestelijk labiele toestand werkneemster

werknemer/Bentex BV

Ontslag na doorstart onderneming kennelijk onredelijk. Schadevergoeding gelijk aan inkomenssuppletie gedurende 9 maanden en kosten scholing. Gezichtspunten XYZ

werkneemster/Teha Groep

Ontslag oudere werkneemster wegens bedrijfseconomische omstandigheden kennelijk onredelijk wegens niet aanbieden van outplacement of scholingstraject