Hof begrijpt dat er bij werkgeefster twijfel is gerezen over declaratiegedrag werkneemster, maar niet is gebleken dat zij met opzet foutieve declaraties heeft ingediend. Aanhangig maken geschillenprocedures kan niet leiden tot verstoorde arbeidsverhouding. Afwijzing ontbindingsverzoek.
Gerechtshof Amsterdam (Locatie Amsterdam), 18-02-2020