Werknemer is in 2003 in dienst getreden bij de Handelskwekerij. De arbeidsovereenkomst met werknemer is in 2007 wegens bedrijfseconomische redenen opgezegd. Werknemer stelt dat het aan hem aangezegde ontslag kennelijk onredelijk is. Volgens werknemer was bij de overdracht van de varenkwekerij van Florema aan Handelskwekerij gedaagde sprake van de overgang van een onderneming. Bij de beoordeling van de kennelijke onredelijkheid van het ontslag moet daarom worden uitgegaan van een dienstverband van 25 jaar. Eiser stelt gedurende het gehele dienstverband naar...
Rechtbank Amsterdam, 18-12-2008