werknemer/werkgever
Kennelijk onredelijke opzegging van arbeidsovereenkomst van voormalig perronopzichter. Schade van werknemer, na een incident met zelfdoding op het spoor leidende tot de diagnose (verlate) PTSS, komt voor rekening en risico van werkgever, nu werkgever geen enkele hulp heeft aangeboden. Vergoeding gelijk aan hoogte transitievergoeding.
Rechtbank Amsterdam, 10-03-2017